2025年国家公务员考试的笔试成绩公布后，考生们最关心的问题之一就是面试的时间安排。根据中央公务员主管部门的规定，面试通常会在笔试成绩发布后的一个月内进行。

面试人选的确定

在笔试成绩公布后，中央公务员主管部门会根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例，依照笔试成绩从高到低的顺序确定各职位进入面试的人选。通常情况下，达到笔试合格分数线的人数与计划录用人数比例低于规定面试比例的职位，将会进行社会调剂。调剂公告及相关信息会在专题网站上发布，考生应密切关注这些信息，以免错过面试机会。

面试公告的发布

招录机关负责组织实施面试，并会在其官方网站和专题网站上发布面试公告。该公告中会明确面试的具体时间、地点以及其他相关事项。考生在参加面试前，需仔细阅读公告内容，确保了解所有要求和安排。此外，考生还需准备好必要的证件和材料，如有效身份证件、报名推荐表等，以备资格审查之用。

面试及专业能力测试

部分招录机关在面试阶段可能会组织专业能力测试。专业能力测试的设置情况、测试内容及分值比重等会在《招考简章》或招录机关发布的面试公告中说明。考生应根据自己的报考职位，提前了解相关测试内容，以便有针对性地进行复习和准备。面试的形式通常为结构化面试，考生需根据考官提出的问题进行回答，展示自己的综合素质和能力。

综合成绩的计算

面试结束后，招录机关会通过专题网站发布考生的面试成绩及综合成绩。未组织专业能力测试的职位，综合成绩会按照笔试和面试成绩各占50%的比例进行合成；而组织了专业能力测试的职位，则综合成绩会按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成。这一成绩的计算方式直接影响到考生的最终录取，因此考生在面试中一定要认真对待，尽力发挥出最佳水平。